江西八六三实业有限公司招工简章

江西八六三实业有限公司成立于2002年，位于安源工业园，注册资金6000万元，总投资6亿元，占地122亩。公司自成立以来，先后被评为高新技术企业、江西省重点项目、江西省“专精特新”企业、江西省优秀企业和国家级“小巨人”。因公司发展需要，现招聘以下人员:

1、研发工程师 2人

一、岗位核心目标

围绕公司催化剂产品方向，开展新产品研发与现有产品持续优化，推动实验成果向稳定工艺和可产业化方案转化，支撑产品竞争力与市场需求。

二、岗位核心职责

1. 新产品研发与技术验证

•参与石油化工催化剂新产品研发，负责实验方案设计、实施及结果分析；

•按研发计划完成实验任务，确保数据真实、可复现、可分析。

2. 工艺优化与产品改进

•参与现有催化剂产品性能及生产工艺优化，提高产品质量稳定性和生产效率；

•配合放大试验及工艺验证，推动研发成果向生产端转化。

3. 技术资料与成果管理

•编制研发技术报告、实验记录及相关技术文件；

•参与专利撰写与技术资料维护，保障技术成果的规范管理。

4. 跨部门技术支持

•与生产、质量、销售等部门协作，提供必要的技术支持；

•参与客户或市场问题的技术分析与改进方案制定。

三、任职资格

1. 基本条件

•本科及以上学历，化学工程与工艺、化学相关专业；

•硕士学历或具备催化剂研发相关经验者优先。

2. 专业能力

•熟悉催化剂制备、表征及评价方法；

•具备扎实的实验操作能力和数据分析能力；

•具备基本的工艺理解能力，能与生产环节有效对接。

3. 综合素质

•具备良好的团队协作意识和沟通能力；

•工作认真严谨，能长期稳定从事实验与技术研究工作；

•学习能力强，愿意在专业领域持续深耕。

薪资范围：6000–10000元/月（根据学历、经验及承担任务情况调整）

2、生产班组长 2人

一、岗位核心目标

在现场一线带班作业，合理组织人员与物料，确保产线安全、有序、稳定运行，按计划完成生产任务，同时保障质量、5S和人员纪律。

二、岗位核心职责

1. 生产组织与现场执行

•按项目或生产计划，合理调配产线人员与物资，组织实施生产，确保任务保质、保量、按时完成；

•熟悉并参与一线作业，必要时直接顶岗，保障产线连续运行。

2. 人员管理与培训

•负责本班组人员日常管理、考勤与工时统计，合理管控人员负荷；

•组织新员工上岗培训及日常安全、操作培训，并对岗位人员进行考核。

3. 质量与工艺执行

•督促员工严格按照工艺流程、操作规程和作业指导书生产；

•检查并确认生产日志、记录填写完整、真实、及时。

4. 设备与现场管理

•督促并组织设备一级保养，发现异常及时上报；

•负责本产线5S管理，保持现场整洁、有序、符合规范。

5. 物料与协同事项

•负责本产线物资申领、使用与现场管理；

•完成上级交办的其他工作，积极配合车间整体安排。

三、任职资格

1. 基本条件

•高中及以上学历，45岁以下；

•能适应工厂现场工作及倒班制。

2. 经验与能力

•具备班长、组长或类似一线管理经验；

•熟悉生产现场操作流程，动手能力强；

•具备基本的人员管理、沟通和执行能力。

3. 个人特质

•吃苦耐劳，责任心强；

•能带人、敢管人，也愿意自己下手干活；

•服从安排，执行力强。

薪资范围：6000–8000元/月（可根据班组规模与绩效调整）

3、高级销售经理1人

一、岗位核心目标

聚焦石油化工催化剂领域，通过项目型销售模式持续获取大客户订单，实现销售规模与回款质量同步增长，构建稳定、可持续的客户与项目资源池。

二、岗位核心职责

1. 市场与客户拓展

•负责催化剂产品在石油化工领域的市场开拓与重点客户开发；

•建立并维护核心客户关系，深度绑定客户技术与业务需求。

2. 项目型销售与业绩达成

•主导项目型销售全过程，包括商机识别、方案推进、投标/谈判及合同签订；

•对年度销售额与回款结果负责，确保项目质量与现金流安全。

3. 商务谈判与内部协同

•组织并参与商务谈判，主导关键条款博弈；

•协调研发、生产、质量等内部资源，推动项目高效落地。

4. 市场分析与销售策略

•持续跟踪行业动态、竞争格局及客户需求变化；

•制定并执行销售策略，提升市场占有率和客户粘性。

三、任职资格

1. 业绩门槛（硬条件）

•曾独立或主导完成单年度5000万元以上销售业绩（项目型优先）。

2. 行业与经验

•5年以上石油化工或相关行业从业经验，熟悉行业客户与项目运作模式；

•有催化剂、化工新材料或技术型产品销售经验者优先。

3. 核心能力

•具备出色的市场分析与销售策略制定能力；

•精通项目型销售方法及高端商务谈判技巧；

•具备优秀的沟通协调与客户关系管理能力。

4. 个人特质

•目标感强，结果导向；

•抗压能力强，能长期跟进复杂项目；

•职业操守良好，风险意识强。

薪资范围：30000–50000元/月（可叠加业绩提成或项目激励）（此岗位双休）

4、商务部长助理1人

1.标书统筹与制作审核

（1）负责招投标项目整体协调与推进；

（2）有独立完成中石化标书能力。

2.重点项目与合作谈判支持

（1）代表商务部参与萍乡区域合作项目的商务对接；

（2）协助推进合作方案的内部协调、评估与执行；

（3）将关键事项、谈判进展及时向商务部部长汇报。

3.销售人员日常管理支持（新增重点）

（1）协助商务部部长开展销售人员的日常管理与规范执行；

（2）审核销售人员报销资料，核对真实性、合规性及流程完整性；

（3）审核销售合同的完整性、合规性及关键条款一致性（价格、付款、交期等）；

（4）针对回款，能够判断回款周期，及时和销售经理沟通。

4.数据统计与经营分析

（1）负责销售相关数据的整理、统计，定期出分析结果；

（2）定期汇总订单、发货、回款、费用等核心数据；

（3）对异常数据、风险点形成分析意见，供部门决策参考；

（4）协助商务部部长开展阶段性经营分析与内部汇报。

5.跨部门协调与执行推进

（1）协调生产、采购、财务等部门，推动订单与项目执行；

（2）跟踪重点事项进度，确保闭环。

6.其他综合事务

（1）承担商务部部长交办的其他综合协调与管理事项。

薪资范围：5000–8000元/月（此岗位双休）

5、电气工程师 1人

一、岗位核心目

保障生产设备与自动化控制系统安全、稳定、连续运行，通过电气与自动化技术提升设备可靠性与运行效率，支撑生产稳定和技改升级。

二、岗位核心职责

1. 设备运行与故障保障

•负责生产设备、电气及自动化系统的日常维护、检修与故障处理；

•快速响应现场异常，定位并解决PLC、变频器、伺服、仪表等电气控制问题，减少停机时间。

2. 自动化与技改支持

•参与设备安装、调试、技改及自动化改造项目，确保电气系统稳定投运；

•根据生产需求，对现有控制系统进行优化与升级，提升设备运行效率与可靠性。

3. 系统设计与技术管理

•负责PLC/DCS控制系统的程序开发、组态与调试，可独立完成中大型控制系统；

•编制、完善电气原理图、控制柜设计图及相关技术资料、操作规范与维护记录。

4. 现场协同与安全管理

•配合生产部门解决现场电气及控制系统问题，保障生产连续性；

•落实电气安全管理要求，规范操作流程，预防和减少电气安全事故。

三、任职资格

1. 基本条件

•大专及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业；

•具备制造业或流程型行业电气/自动化相关工作经验。

2. 专业能力

•PLC编程：精通西门子、三菱等主流PLC（S7-1200/1500等），熟悉梯形图、结构化文本等；

•电气设计：熟练使用AutoCAD、EPLAN进行电气原理图及控制柜设计；

•工业通信：掌握Modbus、Profibus等协议，熟悉变频器、伺服系统及HMI组态；

•系统集成：具备DCS/PLC系统设计经验，能独立完成200点以上系统组态与调试。

3. 综合素质

•具备良好的现场问题分析与解决能力；

•沟通协调能力强，能高效配合生产与设备团队；

•责任心强，能适应现场工作节奏。

4. 加分项

•有化工、制药等流程型行业经验；

•持有电工证、注册电气工程师等相关证书。

薪资范围：10000–15000元/月（根据能力与项目经验可调整）

6、窑炉工程师1人

一、岗位核心目标

负责公司窑炉系统的稳定运行、技术优化与节能降耗，持续提升窑炉运行安全性、成品稳定性与能源利用效率，支撑生产连续与成本控制目标。

二、岗位核心职责

1. 窑炉运行与工艺控制

•负责窑炉（回转窑 / 隧道窑 /辊道窑等）日常运行管理、参数控制与异常处理；

•根据产品及工艺要求，制定并优化升温、保温、降温曲线，确保产品质量稳定。

2. 设备维护与故障处理

•参与窑炉本体、燃烧系统、温控系统及附属设备的巡检、维护与检修；

•组织或参与窑炉异常、停炉事故分析，提出整改方案并跟踪落实。

3. 技术优化与节能降耗

•推动窑炉燃烧效率、热效率及运行稳定性优化，降低燃料、电耗及非计划停炉；

•参与窑炉技改、扩产或自动化改造项目，提升系统可靠性与可控性。

4. 安全与规范管理

•落实窑炉安全操作规程及相关制度，防范高温、燃气、电气等安全风险；

•编制和完善窑炉操作规程、技术参数标准及运行记录。

5. 协同与技术支持

•与生产、设备、电气、研发等部门协同，解决涉及窑炉的工艺和质量问题；

•对操作人员进行技术指导和培训，提升现场执行能力。

三、任职资格

1. 基本条件

•大专及以上学历，材料、无机非金属、热工、化工、机械等相关专业；

•3年以上工业窑炉运行、管理或技术优化相关经验。

2. 专业能力

•熟悉工业窑炉结构、燃烧系统、耐火材料及温控系统；

•具备窑炉热工参数分析与调整能力，能独立处理常见运行异常；

•对能耗、热效率及窑炉寿命有系统性理解。

3. 综合素质

•能长期深入生产一线，适应现场工作节奏；

•责任心强，安全意识高；

•具备良好的沟通能力和问题解决能力。

4. 加分项

•有催化剂、化工、无机材料等行业窑炉经验；

•参与过窑炉技改、扩产或自动化升级项目；

•具备相关特种设备、安全或热工类证书。

薪资范围：10000–15000元/月（可根据能力与经验调整）

福利：以上员工均入职缴纳五险、三节福利、年休假、包吃住、每年免费体检

联系电话：13207996863（微信同号） 曾女士  

联系地址：萍乡市安源区安源工业园江西八六三实业有限公司办公楼209

来源：江西八六三实业有限公司